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Liste de résultats
- 1995. le terme formation renvoie à plusieurs acceptations +
- <<comment manager la qualité de la formation>> +
- actuelle voulue ou souhaitée. +
- ainsi selon les personnes +
- aptitudes et attitudes d'une personne dans son travail". P.CANDAU +
- audit social:<< méthodes et technique pour management efficace>>. librairie Vulbert 1987. "la formation est l'un des moyens de production des compétences nécessaires à la maîtrise des situations professionnelles et de leurs évolutions +
- auteurs et institutions +
- elle est un élément essentiel de la survie et du développement de toute organisation. "la formation est toute activité qui essaye délibérément d'améliorer ou de compléter les connaissances +
- elle ne peut donner de son plein effet que dans la mesure où elle est combinée avec d'autres moyens de production des compétences". GUY LE BOTERF +
- l'adaptation aux changements techniques +
- la formation constitue un aspect important de la gestion des ressources humaines de l'organisation +
- la formation est: l'acquisition de la connaissance technique ou professionnelle +
- serge BARZUCCHETTI et FRANCINE Vincent +
- sociaux et l'organisation du travail +
- un changement ou l'accompagnement du changement +
- une démarche pédagogique à partir d'une situation professionnelle +
- une transformation de la personne +
- édition d'organisation +
